Vicepresidente pidió a directiva de Sidor atender caso de tercerizados
Más de 8 mil trabajadores de Sidor se encuentran actualmente en una situación laboral infrahumana a causa de las políticas implementadas por la directiva de la trasnacional argentina que por varios años estuvo al frente de la misma, con las cuales buscaban incrementar las ganancias, aún perjudicando al personal.
Hugo Bastardo, uno de los llamados tercerizados, afirmó que muchas son las situaciones que afectan su labor. Entre ellas destaca la discriminación a la cual son sometidos a diario por parte de los contratados de la empresa, pues les está prohibido el uso del transporte, de los baños e, incluso, del comedor, por lo que se ven en la necesidad de ingerir sus alimentos debajo del inclemente sol o en la misma planta.
Asimismo, recalcó que su sueldo y el de sus compañeros no llegan ni a la quinta parte de lo que le cancelan a los que pertenecen a la nómina de la Siderúrgica. "Hay mucha discriminación hacia los tercerizados, no pedimos que nos contraten a todos porque sabemos que eso sería quebrar la empresa, pero pedimos justicia social y mejor calidad de vida", dijo Bastardo.
Por otra parte, este empleado pidió disculpas al pueblo guayanés por los inconvenientes causados a raíz de las manifestaciones que han protagonizado estos días, pero también aseguró que tuvieron que tomar esta decisión en vista del incumplimiento de la palabra del Presidente de Sidor y también Ministro del MIBAM, Rodolfo Sanz, quien prometió darles una respuesta el pasado viernes y si siquiera se apareció en las instalaciones de la empresa.
"Pedimos disculpas al pueblo si le ocasionamos algún daño, y agradecemos al Gobernador porque estamos en esta mesa de diálogo gracias a él, pero no nos quedó otra alternativa porque el Ministro Sanz nos prometió una respuesta para el 17 de octubre, todos estuvimos esperándolo ese día desde las 6:30 de la mañana y nunca llegó. Sólo pedimos justicia", aseveró.
Hugo Bastardo recalcó que estas acciones fueron tomadas debido a que se sintieron burlados por la falta de atención que la directiva de Sidor le ha brindado al caso y explicó que la situación empeoró cuando llegaron el martes a la factoría y los guardias les negaron el acceso por órdenes superiores.
Soluciones inmediatas
Ante esta exposición, el Vicepresidente dio varias instrucciones que deberán ser acatadas inmediatamente por la directiva de la Siderúrgica del Orinoco. En primera instancia, la comisión de trabajo encargada del caso debe declararse en sesión permanente y Sidor debe garantizar que las contratistas no descuenten el día a aquellos empleados que pertenezcan a dicha agrupación (como está sucediendo actualmente).
Igualmente, Carrizales exigió que la gerencia de la empresa debe asegurarse que el sueldo de los tercerizados no se vea afectado por los días que estuvieron protestando y, por supuesto, que ninguno sea despedido por ello, pues debe garantizarse la estabilidad laboral.
El Vicepresidente se comprometió a velar por que los mal llamados tercerizados puedan disfrutar de unidades de transporte y un comedor digno, de modo que se mejore la calidad de vida de los trabajadores.
Informó además que el presidente Chávez dispuso una alianza entre Sidor y PDVSA-Industrial para crear nuevas Siderúrgicas y empresas similares para crear nuevas fuentes de empleo y beneficiar a aquellos que están en situación de desventaja ante los contratados de ambas compañías.
Ante esto, Francisco Rangel Gómez, pidió paciencia a esos 8 mil 364 trabajadores que están atravesando esta difícil situación, pues cada uno de ellos cuenta con el respaldo y la garantía que el Gobierno Regional y Nacional lucharán por dignificarlos.
Finalmente, Carrizales aseguró que visitaría Ciudad Guayana en una semana para supervisar cómo van los avances de estas peticiones, a lo cual el Ministro Sanz -quien también estuvo presente en la asamblea- pidió una reunión para hoy jueves con los trabajadores para ir puntualizando sus peticiones y avanzar en la medida de lo posible.
